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              山东易通发展集团有限公司公开选聘职业经理人的公告

              返回列表发布时间:2021/3/5 18:01:56

              山东易通发展集团有限公司隶属星空游戏集团零售产业,是以第三方支付 、互联网信息服务、新金融服务等为主营业务的多元化综合型全资国有企业,持有中国人民银行颁发的“预付卡发行与受理(山东省)、银行卡收单(全国范围)、互联网支付(全国范围)”三项业务牌照,旗下拥有易通金服支付有限公司、易通商业保理有限公司、中易通国际融资租赁有限公司、山东易通民间资本管理有限公司 、易通金贸有限公司、易通保险经纪有限公司 、山东省银座实业有限公司等9家主体业务单位,3个省级技术中心、1家高新技术企业及1个电商平台,以每年不低于30%的利润增幅高效稳健发展 。2020年资产规模超50亿元,实现营业收入超8亿元,是山东省内首家取得央行支付牌照、优势特色突出、综合实力较强的全资质科技金融服务企业。

              结合公司高质量发展需要,现面向社会公开选聘山东易通发展集团有限公司副总经理,有关情况公告如下:

              一 、招聘岗位及职数

              易通发展集团副总经理(职业经理人),职数2人 。

              二、资格条件及岗位要求

              (一)基本条件

              1.具有良好的政治素质 、专业素养,讲政治,守规矩,诚信廉洁,勤勉敬业,品行端正 ,具有良好的团队协作精神 ;

              2.熟悉现代金融企业经营管理,具有国内外知名同业机构3年以上中高层经营管理岗任职经历 ;有上市企业或金融机构业务管理经验的优先考虑;

              3.具备履行岗位职责所需的专业知识,在科技金融模式创新 、技术引领、经营管理、平台运营等一个或多个领域经验丰富 、专业性强;以往经营业绩突出 ,在所处行业或者相关专业领域有一定认可度;

              4.具有良好的心理素质和身体素质,能承受高强度工作压力 ;

              5.遵守宪法和法律,近五年无因违纪违法受到党纪政务处分 、行政刑事处罚记录 ;

              6.原则上1981年1月1日以后出生,具有正常履行职责的身体条件 。

              (二)岗位职责

              1.副总经理(分管综合支付)

              (1)在董事会的领导下 ,参与经理层对重大问题的研究决策 ;协助总经理开展工作,并向总经理报告工作;

              (2)负责建立所管辖部位的管理体系、基本制度与工作流程 ;负责组织实施所管辖部位的年度经营工作计划;

              (3)负责与合作伙伴建立高效合作机制,维护良好合作关系 ;

              (4)在公司授权范围内独立开展经营管理活动 ,进行经营决策,分管公司综合支付与保险经纪条线 ,包括预付卡 、收单 、线上支付及保险服务类业务;

              (5)完成公司董事会和总经理交付的其他工作。

              2.副总经理(分管新金融)

              (1)在董事会的领导下,参与经理层对重大问题的研究决策 ;协助总经理开展工作 ,并向总经理报告工作 ;

              (2)负责建立所管辖部位的管理体系 、基本制度与工作流程 ;负责组织实施所管辖部位的年度经营工作计划;

              (3)负责与合作伙伴建立高效合作机制,维护良好合作关系;

              (4)在公司授权范围内独立开展经营管理活动 ,进行经营决策,分管公司供应链金融等新金融条线 ,包括商业保理 、金融共享服务平台的建设与推广等金融服务业务 ;

              (5)完成公司董事会和总经理交付的其他工作。

              三、聘任管理

              易通发展集团对职业经理人岗位实行“市场化选聘 、契约化管理 、差异化薪酬 、市场化退出”机制。

              四、招聘程序

              按照自愿报名、资格审查 、面试面谈 、考察和背景调查、体检、聘用等相关程序进行。

              五、报名时间和方式

              (一)报名时间:2021年3月5日—3月15日。

              (二)报名方式:邮件报名(每人限报1个职位)。

              1.报名邮箱 :ytfzjt@163.com ;邮件标题为“姓名+职位”。

              2.报名材料:

              (1)《易通发展集团职业经理人公开选聘报名表》(见附件1),规范填写并签字后扫描,发送报名表电子版与扫描件;

              (2)近三年主要工作业绩情况(应按规定格式撰写 ,见附件2) ;

              (3)身份证复印件(正反面)或护照复印件  ;

              (4)学历学位证明(学历学位证书,应聘人员如有国外学位的,须提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件) ;

              (5)相关资格证书扫描件(职称 、职业资格、专业成果及重要奖励等);

              (6)任现职证明文件等材料的电子扫描件 。

              3.资格审查:资格审查贯穿招聘全过程 ,应聘者对应聘资料和个人情况的真实性负责 ,如与事实不符 ,一经查实,取消应聘、录用资格。

              4.面试、体检 、录取通知等由招聘小组以短信、电话或邮件方式通知应聘人员,具体时间以通知为准。未能进入下一阶段者不再通知。

              5.报名资料恕不退回,在公开招聘过程中,我们承诺为应聘者保密 。本次招聘不收取任何费用 、不授权任何机构进行培训。

              6.咨询电话:0531-58686999(8638)

              联系人:李女士

              附件 :1.《易通发展集团职业经理人公开选聘报名表》

                        2.《近三年工作业绩报告》



                                    山东易通发展集团有限公司

                                         2021年3月3日

               

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